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Consultant sénior / directeur de projet spécialisé en gestion d'identités / gouvernance d'identités (IAM). Audits, conformités réglementaires, role management
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freelance.enligne-fr.com : cvs

13 ans d'expérience dans les SI. Spécialisé depuis 7 sur les problématiques de gestion d'identités et de sécurité applicative. Direction de projet, pilotage, Responsable de chantier, Conduite du changement, consultant sénior. Certifié Prince 2 Practitioner (PRojects IN Controlled Environments)

MR Sy... D...
...
AUBERGENVILLE
78410 Fr

Dans les secteurs d'activités suivants:
Banque, Assurance, Défense, Public, Télécom, Transports, Santé, Industrie

Domaines de compétences:
Projet IAM, SSO, Role management, Conduite du changement,

Directions concernées par les interventions:
Direction Securite Informatique Direction informatique

Types d'interventions:
Mission de conseils, Mission d'expertise; Direction de projet, Intégration de solutions

Formations suivies:

Etudes:
DUT Télécommunications et Réseaux


Présentation

Consultant Conduite du changement Responsable du chantier Conduite du Changement – Population de 6000 utilisateurs

- Pilotage de l’activité
- Etude d’impacts fonctionnels
- Matrice de risques
- Plan de conduite du changement
- Plan de communication
- Rédaction de supports de formation
- Mise en place d’un site internet dédié au changement et à la formation des utilisateurs
- Interface MOA
- Gestion des évolutions sur la solution déployée (Novell Identity Manager et Novell Access Manager)

Consultant MOA (3 mois)
Définition, Conception, Implémentation Annuaire d’authentification

- Pilotage
- Recueil et cadrage du besoin utilisateur
- Aide à la définition fonctionnelle du portail applicatif
- Rédaction de plans de recettes
- Réalisation, pilotage de recette
- Etablissement des plannings et des charges
- Préparation et participation aux COPIL et COPROJ

Janvier 2005- Juillet 2009

Manager IAM (18 mois) :
Responsable Delivery de l’offre Gestion des Identités (IAM – Identity and Access Management)
Chiffre d’affaires annuel : > 3,5 M€

Management d’une équipe de 30 personnes (recrutement, suivi des carrières, )
Gestion du « Profit and Loss » du pôle (ratio projet / régie : 70 / 30)
Leadership des relations partenaires et éditeurs
Activités transverses :
- Assistance à maîtrise d’ouvrage
- Rédaction PAQ, spécifications fonctionnelles, dossier d’architecture
- Rédaction dossiers de tests, protocole de réception, fiches de livraisons
- Réponse à appels d’offres, rédaction de propositions techniques et commerciales, soutenances (Technologies IBM, Ilex, Novell, SUN)
- Développement de l’offre Conseil (Quick Start, Role Management)
- Mise en place de Proof of Concept sur différentes technologies (IBM, Ilex, Novell, SUN)
- Mise en place d’un tool kit de gestion de projet pour la Business Unit
- Mise en place d’un programme de formation interne sur Sun Identity Manager

Consultant Senior / Direction de Projet de gestion d’identités et d’annuaires (36 mois)

- Projet ARAGON – Annuaire de crise - (8 personnes, 600 k€ + avenants pour 500 k€- Solution Ilex MEIBO )
o Prise en charge de la Relation client,
o Management de l’équipe technique,
o Validation des livrables, rédaction PAQ (Plan Assurance Qualité)
o Suivi du planning et du réalisé, contrôle des charges consommées et RAF,
o arbitrages projets,
o négociations d’avenants,
o comité de pilotage et comptes rendus associés

- Projet POPS – Gestion d’identités - (8 personnes, 1 200 jours à délivrer, Solution IAM SUN + Ilex MEIBO)
o Management de l’équipe projet , Relation partenaire SUN
o Suivi de projet (planning, charges)
o Validation documentaire (spécifications fonctionnelles, dossier de tests)


- Projet SESAME - Gestion d’identités - (4 personnes, 1 M€, Solution IAM SUN + eSSO RSA puis Passlogix
o Management de l’équipe projet , Relation partenaire SUN
o Suivi de projet (planning, charges), Comité projet / pilotage et comptes rendus associés
o Validation documentaire (spécifications fonctionnelles, dossier de tests), rédaction PAQ (Plan Assurance Qualité)
o Ateliers fonctionnels avec AMOA
o Participation au processus de livraison (automatisation des packages, livraisons documentaires et binaires)
o Suivi et Gestion des anomalies


- Projet HRH – Gestion d’identités - (4 personnes, 1 M€, Solution IAM SUN + WebSSO Ilex + Ilex MEIBO)
o Management de l’équipe projet
o Suivi de projet (planning, charges), Comité projet / pilotage et comptes rendus associés
o Validation documentaire (spécifications fonctionnelles, dossier de tests, dossier d’architecture)
o Participation au processus de livraison (automatisation des packages, livraisons documentaires et binaires)
o Suivi et Gestion des anomalies

- Projet GICA (4 personnes, Solution IAM SUN)
o Management de l’équipe projet
o Suivi de projet (planning, charges), Comité projet / pilotage et comptes rendus associés
o Rédaction et validation documentaire (PAQ, spécifications fonctionnelles, dossiers de tests, fiche de livraison)
o Mise en place d’ateliers fonctionnels (workshops avec l’AMOA),
o Suivi et Gestion des anomalies

Environnement des projets :
- Développement JAVA, spécifications sur des solutions IAM (IBM Tivoli Identity Manager, IBM Tivoli Directory Integrator, Sun Identity Manager, Novell Identity Manager, Oracle Identity Manager), publication (Ilex Meibo, Sun NameFinder), eSSO (RSA, PassLogix, Avencis, Novell SecureLogin, Encentuate), WebSSO (Ilex Sign&Go)
- Mise en place de connecteurs JAVA, développement de rapports et workflow
- Automatisations des livraisons (gestion de configuration Tortoise-SVN, Ant, serveur d’intégration continue)
- Gestion des anomalies (outil JIRA)


Juin 1999 – Décembre 2004

Responsable technique Projet Single Sign On - 6 mois
- Responsable Qualité : Rédaction du Plan Qualité Projet
- Rédactions des documents d’installation et d’exploitation, des dossiers de tests
- Rédaction des spécifications des logiciels mis en œuvre

Chef de Projet Projet Sécurité - 4 mois
- Mise en place d’une solution d’authentification forte pour utilisateurs nomades (Certificats, PKI, Firewall, VPN, serveurs de certificats)
- Management de 2 ingénieurs
- Gestion du planning et des charges
- Elaboration des procédures d’installation et d’un kit de déploiement

Consultant technique sur différentes missions
- Audit Sécurité anti-virus suite à attaque Sasser
- Migration Novell vers Windows 2K : Définition de l’architecture cible (Serveurs d’infrastructure et applicatifs)
- Définition de la politique de sécurité de serveurs sous Windows 2K (Active Directory, SQL, IIS,
- Avant ventes : Architecture & design d’infrastructures système et réseaux
- Mise en place d’une solution SAN / NAS (Environnement technique : EMC)
Chef de projet 19 mois
- Elaboration des spécifications générales et détaillées du système Windows 2K pour les serveurs (100 serveurs).
- Définition de l’architecture Active Directory (80 contrôleurs de domaine)
- Définition des procédures d’administration et d’exploitation (réseaux, système, sécurité)
- Mise en place des serveurs d’infrastructure (20).

Responsable Système 6 mois
- Mise en place des serveurs d’infrastructures (NT, Firewall, DNS, Relais SMTP, Messagerie, antivirus)
- Elaboration des procédures d’installation / administration.

Février 1998 – Mai 1999

Responsable bureautique :

- 6 agences + siège social : 60 personnes
- Administration des serveurs,
- support utilisateurs,
- gestion du parc utilisateurs.

Septembre 1996 – Février 1998

Administrateur Unix :

- Administration du serveur de messagerie sous Unix, création d’outils de statistiques et de génération automatique de rapports
- Support et formation aux utilisateurs.



Compétences fonctionnelles :
- Collecte des besoins et formalisation des cahiers des charges
- Organisation du plan projet et priorisation des activités en fonction des attentes et enjeux
- Validation des spécifications fonctionnelles et techniques
- Organisation et pilotage des actions de recette

Compétences managériales :
- Suivi des engagements en termes de planning et de budget
- Participation aux comités de pilotage et de projet
- Reporting, alerte et suivi des risques

Compétences en conduite du changement :
- Mesurer les impacts fonctionnels et organisationnels
- Identification et suivi des risques
- Organisation et suivi du plan d’actions de conduite du changement
o Planification de l’ouverture du service en fonction des périmètres organisationnels
o Animation d’ateliers avec les métiers pour valoriser la solution, lever les freins et faciliter son appropriation

Compétences techniques

Gestion de projet : Gestion de projets Informatique. Microsoft Project, Méthodologie groupe
Certification : Prince 2 (PRojects IN Controlled Environments)
Modélisation : Merise, UML
Environnement : ant, Atlassian JIRA, Tortoise SVN Subversion,
Systèmes, BDD et Software: Windows, Linux, Oracle, SQL, Exchange, Lotus Notes, Visio, Vmware, Active Directory, Tomcat, Open LDAP, SUN Directory Server
Progiciels : Suites IAM Sun, Novell, IBM, ActivIdentity (AAA)
Architecture et réseaux : Architecture Clients / Serveurs et 3 tiers, LAN, WAN, TCP/IP, Web Services
Sécurité : Firewall Checkpoint, VPN, PKI, IDS, SSO, LDAP, One Time Password, CRL, Card Management System.

Divers

Formations animées:
Conduite du changement : formation des différentes populations.

Outils informatiques maîtrisés:
- Project, Visio, Powerpoint
- Suites logiciels IAM : IBM Identity Manager, Sun Identity Manager, Ilex Meibo, ...
- Annuaires LDAP
- Putty, LdapBrowser, WinScp..


Langues:

Quelques références:
GENERALI : Conduite du changement

pour BT France : Dalkia, DCNS, La Poste, Société Générale,..

pour Capgemini : SFR-Cegetel, SNCF,..

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